Berapakah gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV)? Sebagai seorang pegawai tahu lebih dalam tentang intensif yang nantinya akan kita dapatkan apabila bekerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV).
Kalian pastinya sudah tahu baru-baru ini RAJAWALI TELEVISI (RTV) ramai jadi perbincangan karena gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) terkenal cukup besar. Sampai saat ini, cababang perusahaan ini bisa kita lihat dari Sabang sampai Merauke.
Selain bisa kita temukan dengan mudah, perusahaan besar ini juga rutin mencari pekerja baru untuk berbagai jabatan tertentu seperti Marketing, Analis, Gudang dan jabatan yang lain.
Oleh sebab itu banyak orang yang kepo berapa gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV)?
Untuk kamu yang ingin tahu berapakah gaji yang nantinya akan kita dapat ketika bekerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV), MedaKita akan menyuguhkan info terbaru. Silahkan perhatikan poin-poin ini.
Contents
- Tentang RAJAWALI TELEVISI (RTV)
- Gaji Karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) Terkini Lengkap Semua Jabatan
- Fasilitas di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
- 1. THR
- 2. Fasilitas BPJS Kesehatan
- 3. Tunjangan Jabatan
- 4. Tunjangan Transportasi
- Jabatan Favorit di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
- 1. Human Resource Development (HRD)
- 2. Akuntansi
- 3. Branding
- 4. Analis Teknologi
- Syarat Masuk Kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
- Cara Melamar Kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
- Akhir Kata
Tentang RAJAWALI TELEVISI (RTV)
RAJAWALI TELEVISI (RTV) merupakan corporate besar di Nusantara yang memiliki peranan besar dalam mengangkat ekonomi negeri dari tahun ke tahun.
Tidak hanya itu saja, perusahaan yang satu ini juga banyak merekrutmembutuhkan pegawai sehingga membantu mengurangi pengaruh pengangguran yang ada.
Gaji Karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) Terkini Lengkap Semua Jabatan
Pada poin sebelumnya sudah kita bahas detail-detail tentang RAJAWALI TELEVISI (RTV), Akan tetapi yang masih membuat kita bertanya-tanya adalah berapa upah yang akan kita terima bila kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV)?
Daftar gaji RAJAWALI TELEVISI (RTV) biasanya tergantung berdasarkan penempatan yang hendak kalian ambil, contohnya seperti konten creator yang akan mendapatkan gaji sebesar 2 juta sampai dengan SOP yang sudah ditetapkan.
Untuk itu, Kami akan memberikan infonya menggunakan tabel berikut:
No | Jabatan | Gaji/Bulan |
---|---|---|
1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17,2 Jt - 25 Jt |
2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 16 Jt - 24 Jt |
3 | Konstruksi | Rp. 15 Jt - 23 Jt |
4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 14,3 Jt - 18,7 Jt |
5 | HRD | Rp. 14,2 Jt - 18,4 Jt |
6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
8 | Category Manager | Rp. 12,8 Jt - 14,8 Jt |
9 | Procurement Manager | Rp. 11 Jt - 14 Jt |
10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 13,8 Jt |
11 | Internal Audit Manager | Rp. 9 Jt - 13 Jt |
12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
13 | Manajemen | Rp. 2 Jt - 15 Jt |
14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8,2 Jt - 12 Jt |
15 | Assistant Legal Manager | Rp. 7 Jt - 11 Jt |
16 | Teknik | Rp. 7,5 Jt - 12,9 Jt |
17 | Assistant IT Manager | Rp. 6 Jt - 14 Jt |
18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8,8 Jt - 11,8 Jt |
19 | Executive Secretary | Rp. 7 Jt - 14 Jt |
20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6,8 Jt - 12 Jt |
24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 5 Jt - 9 Jt |
25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
34 | IT Programer | Rp. 1 Jt - 5 Jt |
35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
36 | Legal Officer | Rp. 2,8 Jt - 6 Jt |
37 | Internal Audit Staff | Rp. 3 Jt - 5,8 Jt |
38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
39 | Pelayanan | Rp. 1 Jt - 5 Jt |
40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
41 | SPB | Rp. 1,7 Jt - 4 Jt |
42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3,7 Jt |
43 | Customer Service Representatives | Rp. 1 Jt - 3,8 Jt |
44 | CSR | Rp. 1,8 Jt - 2,5 Jt |
45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
Bukan hanya diberikan upah bulanan yang lumayan banyak, ada banyak sekali fasilitas yang bisa kalian terima di RAJAWALI TELEVISI (RTV), contohnya seperti :
1. THR
Gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) dikenal sangat tinggi, akan tetapi kalian pastinya tidak akan dapat tunjangan itu saja. Kalian masih bisa mendapat fasillitas lainnya lho.
Contohnya seperti THR (Tunjangan Hari Raya) yang merupakan bonus yang sangat terkanal pada masa sekarang.
THR yang satu ini pada umumnya dibagikan sehari sebelum hari besar seperti Natal Idulfitri dan lain sebagainya.
2. Fasilitas BPJS Kesehatan
Tidak hanya mendapatkan fasilitas berupa uang, RAJAWALI TELEVISI (RTV) ternyata juga memberikan fasilitas yang lain seperti layanan kesehatan untuk para pegawainya.
Beberapa tunjangan kemakmuran ini biasanya mencakup Medical Check Up dan lain-lain.
3. Tunjangan Jabatan
Selain disediakan upah yang besar, RAJAWALI TELEVISI (RTV) juga menyediakan layanan berupa posisi yang dapat naik lebih tinggi lagi selama kapabilitas kalian terus mengalami peningkatan pada saat menyelesaikan pekerjaan.
Fasilitas ini memberikan kemudahan kepada kalian dalam meningkatkan kualitas perusahaan.
4. Tunjangan Transportasi
Layanan transportasi biasanya sengaja disediakan untuk bisa memaksimalkan kinerja karyawan.
Sayangnya layanan yang satu ini bisa kalian nikmati untuk posisi tertentu saja.
Jabatan Favorit di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
Daya tarik perusahaan ini bukan tunjangan dan gaji ternyata ada berbagai jabatan paling diminati loh.
Coba tebak ada apa aja? Untuk kalian yang beneran kepo, maka dari itu perhatikan ulasan di bawah ini.
1. Human Resource Development (HRD)
Human Resource Development (HRD) merupakan jabatan terfavorit dan banyak diburu oleh RAJAWALI TELEVISI (RTV) ,kurang lebih 20 – 30% dari seluruh yang mereka butuhkan.
HRD (Human Resource Development) umumnya sangat diperlukan oleh RAJAWALI TELEVISI (RTV) untuk melihat kinerja para karyawan sehingga bisa sama dengan Arahan tertulis yang sudah ada.
Jabatan ini memiliki kontribusi yang besar sehingga jadi oportunity untukmu untuk bisa diterima menjadi bagian dari mereka.
2. Akuntansi
Selanjutnya ada jabatan akunter yang bertugas untuk menuliskan setiap kegiatan yang telah dilakukan.
Jabatan ini memiliki peran vital karena perekapan uang yang masuk dan keluar memungkinkan RAJAWALI TELEVISI (RTV) akan bangkrut sebab sistem keuangannya kurang seimbang.
Jadi, bagi kalian para akuntan enggak perlu khawatir ya karena RAJAWALI TELEVISI (RTV) pasti merekrut pegawai yang memiliki potensi.
3. Branding
Branding adalah jabatan yang memiliki pengaruh besar di RAJAWALI TELEVISI (RTV). Jabatan ini mempunyai tugas agar bisa meningkatkan omzet corporate.
Jadi, bagi anda yang mempunyai skill sales mendingan langsung mengirimkan form pendaftaran sebelum lowongan kerjanya tidak dibuka lagi.
4. Analis Teknologi
Teknologi ialah beberapa alasan kenapa perusahaan mampu untuk bersaing dengan yang lain.
Gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) sangat besar, khususnya untuk jabatan jobdesk ini. Jadi, untuk kalian mendingan langsung daftar aja sebelum posisinya penuh.
Syarat Masuk Kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
Gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) dikenal lumayan tinggi, namun sebelum kamu masuk, ada beberapa ketentuan yang mesti kalian penuhi, di antaranya:
- Surat Lamaran
- CV
- Identitas diri
- FC Ijazah
- FC KK + KTP
- Pas Foto
- Penghargaan (opsional)
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Fotokopi Surat Pengalaman Kerja
- FC Surat Sehat
Note : syarat-syarat diatas bisa berubah sesuai dengan kebijakan yang telah dibuat. Sehingga anda wajib terus mengecek situs resmi perusahaan guna memperoleh informasi lebih akurat.
Cara Melamar Kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV)
Setelah membahas jabatan, Gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) serta syarat-syarat yang mesti kalian penuhi sekarang sudah waktunya kami memberikan info bagaimana cara melamar kerja di RAJAWALI TELEVISI (RTV).
Berikut ini tahapan yang bisa kamu perhatikan bila mau melamar kerja :
- Langsung datang saja ke kantor terdekat untuk memberikan surat lamaran kepada sekuriti yang sedang berjaga.
- Mengirim lamarannya melalui email dan lain sebagainya berdasarkan peraturan pada pengumuman rekrutmen.
Akhir Kata
Gaji karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) lumayan besar untuk posisi tertentu seperti Marketing dan HRD dan bidang yang lain. Selain upah yang menjanjikan mereka juga memberikan tunjangan dan fasilitas yang lumayan gede untuk kalian amati.
Itulah penjelasan kali ini tentang Gaji Karyawan RAJAWALI TELEVISI (RTV) lengkap bersama informasi fasilitas, jabatan berserta hal lain. Jangan lupa share artikel ini ya, Thanks You!